Liberte o seu potencial
Molde o futuro das ciências da vida connosco!

Junte-se à Freyr: juntos, vamos impulsionar uma mudança significativa!

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Testemunhos dos nossos colaboradores: experiências reais, impacto real

Com mais de 2.500 colaboradores distribuídos por 25 escritórios, promovemos um ambiente inclusivo onde todos têm a oportunidade de crescer e ter sucesso.
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Inovar com ousadia. Causar um impacto profundo. Na Freyr, é mais do que uma carreira — é uma missão comum para fazer a diferença.

Na Freyr, somos mais do que apenas uma empresa — somos uma comunidade dinâmica de visionários unidos por uma paixão comum: transformar o futuro das Ciências da Vida.

A nossa missão é clara: facilitar a navegação pelo quadro regulamentar, capacitando as nossas equipas para impulsionar inovações revolucionárias que realmente mudam vidas. A nossa força reside na criatividade, na colaboração e em soluções de vanguarda — com cada marco alcançado impulsionado por ideias ousadas e estratégias arrojadas.

Isto é mais do que um emprego. É a tua oportunidade de ajudar a moldar o futuro — e de redefinir o que é possível.

Junte-se a nós

Onde a inovação se alia ao propósito
 

Somos a
. Procuramos pioneiros da
em

 
  • Procuramos pioneiros em Consultoria Estratégica em Ciências da Vida
  • Procuramos pioneiros em Especialistas na Matéria (SMEs) e Consultores de Processos na Área Regulamentar
  • Procuramos pioneiros em Gestão de projetos (atendimento ao cliente e satisfação do cliente)
  • Procuramos pioneiros em Desenvolvimento de negócios no setor das ciências da vida
  • Procuramos pioneiros em Grandes Programas de Transformação
  • Procuramos pioneiros em Capacidades que exploram e possibilitam a convergência entre a tecnologia e os cuidados de saúde
  • Procuramos pioneiros em Serviços digitais de saúde centrados nos doentes
 

O que nos define?

Os nossos valores fundamentais

  • Colaboração e Relações
  • Inclusividade
  • Autenticidade respeitosa
  • O cliente em primeiro lugar
  • Subir de nível (Excelência e Energia)
  • Capacitar através da autonomia
O que nos define

Colaboração e Relações

Acreditamos no poder de UM Freyr!

Embora cada um de nós traga um valor único, tornamo-nos exponencialmente mais fortes quando nos unimos e colaboramos.

Começa por perguntar: «O que posso fazer para ajudar a concretizar a missão da empresa?»

O que nos define

Inclusividade

Celebramos a diversidade como uma fonte de força, garantindo que todas as vozes sejam ouvidas e valorizadas.

Ao promover um ambiente de equidade e integração, capacitamos todos a contribuírem para o nosso sucesso coletivo.

O que nos define

Autenticidade respeitosa

A autenticidade respeitosa concilia o alto desempenho com o facto de ser uma boa pessoa.

Buscamos a excelência, mantendo sempre a integridade, a gentileza e o respeito por nós próprios e pelos outros.

Em caso de dúvida, faz o que está certo. Ponto final!!

O que nos define

O cliente em primeiro lugar

Os nossos clientes estão no centro de tudo o que fazemos, e esforçamo-nos por compreender e superar as suas expectativas, ouvindo-os ativamente e respondendo às suas necessidades. Ao construir relações duradouras, promovemos o sucesso mútuo

Quando os nossos clientes têm sucesso, nós também temos sucesso.

O que nos define

Subir de nível (Excelência e Energia)

Comprometa-se com a melhoria contínua em tudo o que faz. Eleve o seu nível, o da sua equipa, dos nossos serviços, da nossa empresa e até mesmo do nosso setor.

Os nossos colaboradores são incentivados a dar o exemplo, a definir objetivos mensuráveis e exequíveis e a aprender, iterar e melhorar continuamente.

O que nos define

Capacitar através da autonomia

Como empresa, temos uma missão.

Como membro da Freyrian, tens a liberdade de decidir como o fazer.

Ajam como donos e assumam riscos calculados. A nossa mentalidade de start-up incentiva a inovação e a criatividade. Embora nem todos os riscos tenham sucesso, é importante aprender com esses erros e seguir em frente.

Por que trabalhar connosco?

O seu melhor trabalho começa aqui

Na Freyr, irá integrar uma organização líder em serviços de regulamentação, reconhecida pelo Everest Group (2024) pelo nosso impacto excecional na marca e no setor. Tal como alcançar o cume do Evereste representa o auge da realização, o seu trabalho aqui ajudará a elevar os padrões das ciências da vida.

  • Cultura organizacional

    A nossa cultura de trabalho: Unidos como um só Freyr, mais fortes juntos!

    Viva uma cultura onde a colaboração é valorizada. Na OneFreyr, os nossos valores fundamentais criam um ambiente onde todas as opiniões são ouvidas e todas as contribuições são importantes. Juntos, alcançamos a excelência!!

  • Recompensas e Reconhecimento

    Recompensas e Reconhecimento: Benefícios excecionais para pessoas extraordinárias!

    Na Freyr, acreditamos em recompensar a excelência. Desfrute de salários competitivos, um pacote de benefícios abrangente e férias remuneradas generosas. Além disso, descubra vantagens exclusivas concebidas para melhorar a sua experiência e celebrar as suas conquistas!

  • Diversidade e Inclusão

    Diversidade e inclusão: a tua autenticidade é importante!

    Junte-se a um mosaico de perspetivas únicas! Na Freyr, celebramos a unidade global, ao mesmo tempo que valorizamos a individualidade. Traga o seu verdadeiro eu para o trabalho e, juntos, vamos aproveitar os nossos pontos fortes diversos para alcançar o sucesso coletivo!

  • Desenvolvimento profissional

    Desenvolvimento profissional: a sua jornada de crescimento começa aqui!

    Na Freyr, o trabalho é mais do que um emprego: é uma aventura de crescimento pessoal e profissional. Defendemos a aprendizagem contínua e oferecemos inúmeras oportunidades para que possas explorar todo o teu potencial e descobrir novos caminhos!

  • Compromisso com o bem-estar dos colaboradores

    Compromisso com o bem-estar dos colaboradores: O seu bem-estar é importante!

    O seu bem-estar é a nossa prioridade! A Freyr está empenhada em promover a saúde mental, o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal e o bem-estar geral. Aceda a recursos e programas que o ajudam a prosperar tanto a nível pessoal como profissional!

  • Elevada taxa de recontratação

    Taxa de recontratação: criar laços duradouros

    A elevada taxa de regresso de antigos colaboradores demonstra os laços fortes e o sentido de pertença duradouro que se vive na Freyr. A nossa cultura solidária e acolhedora faz com que as pessoas continuem a regressar para fazer parte da OneFreyr.

Galeria de eventos

Sreeja Nair

Na Freyr, acreditamos que o talento não se limita a ser descoberto — é cultivado.

Quer esteja a dar os primeiros passos ou tenha anos de experiência, há aqui um lugar para crescer, contribuir e prosperar. Somos uma empresa orientada por um propósito, impulsionada pelas pessoas. Cada função é importante. Cada ideia conta. Cada pessoa faz a diferença.

O crescimento na Freyr não é um marco pontual — é uma mentalidade.

A aprendizagem nunca pára. A curiosidade é valorizada. A ambição é estimulada. E, em cada etapa, há espaço para evoluir. Acreditamos na libertação do potencial através do progresso partilhado — onde cada passo em frente alimenta a inovação e gera impacto.

Convidamo-lo a fazer parte de algo maior — não apenas para realizar um trabalho significativo, mas para crescer com determinação, liderar com empatia e alcançar o sucesso em conjunto. Na Freyr, desenvolvemos as pessoas. São elas que constroem o futuro.

Sreeja Nair

Responsável pela gestão de desempenho da TAG Global e da

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